面接官が語る「こんな学生はお断り」（一部抜粋）

■親身のアドバイスにふて腐れる就活生

採用代行　身の丈にあっていない企業を受け続ける学生は毎年少なからずいます。
大企業に落ち続けたある学生に「なぜだと思う？」と尋ねると
「やっぱり自分の意欲があまり向こうに響かなかったのかなと。十分伝わったらいけると思います」。
あまり反省せず、失敗から学ばず、どこか人のせいにしている。自己分析が不十分なまま大企業ばかり受けて、
当然のように落ち続けているのに。「それじゃあダメ。中小にまで広げないと決まらないよ」
と諭すとふて腐れたような態度に……。この質問はリトマス試験紙のようなものなんです。
これで素直に修正できる学生は成長し、内定をとれることが多いのです。

　食品　夏になると疲れ気味の学生が増えますね。もうエネルギーがダウンしているというか。
最初の数分で「これはダメだな」となります。残り時間は、面接というよりカウンセリングになります。
――面接が終わっても面接官は気が抜けない。思わぬところから就活生の「反撃」を食らうことがあるからだ。

　住宅　面接でウチの会社の資本金や売上高、経営コンセプトを尋ねたのですが、就活生は答えられなかった。
まあ、仕方ないので「そっかー、わかんないか。ごめんな」と話題を変えたのですが、すぐにネットで
「圧迫面接を受けた」と書き込みされました。また、あるときは就活掲示板に面接官の実名込みで悪口を書き込まれたことがあります。
いくらなんでもそれは反則でしょう。

アパレル　ホントに最近はすぐに「圧迫だ」と書き込まれます。「他に内定を持っていますか」と尋ねただけなのに
「圧迫面接だ」と書き込んだ学生もいた。これぐらいのことはどこでも聞くんじゃないですか。
http://www.nikkei.com/article/DGXNASFK15014_V10C14A4000000/?n_cid=TPRN0001